Tipologie di procedimento
Art. 35 comma 1 lett. c, d, f, m), d.lgs. n. 33/2013 Tempestivo (ex art. 8, d.lgs. n. 33/2013)- Ufficio di Gabinetto del Sindaco
- Direzione Generale e Programmazione Strategica
- Area Programmazione Fondi Extracomunali
- Segreteria Generale
- Area Servizi Demografici e Decentramento
- Area dell'Avvocatura Comunale
- Ragioneria Generale
- Area delle Entrate e dei Tributi Comunali
- Area del Patrimonio, delle Politiche Ambientali e Transizione Ecologica
- Area della cultura, turismo, sport e politiche giovanili
- Area della Istruzione e Formazione
- Area delle Politiche Migratorie ed Emergenziali
- Area delle Politiche Socio Sanitarie
- Area SUAP, Sviluppo Economico, Mercati e Lavoro
- Area dei Lavori Pubblici e Manutenzioni
- Area Urbanistica della rigenerazione urbana, della mobilità e del centro storico
- Area della Polizia municipale
- Sportello autonomo concessioni edilizie
- Ufficio del Commissario per le funzioni Commissariali
- Ufficio per la protezione civile e l'edilizia pericolante
- Ufficio autonomo servizi cimiteriali
Direzione Generale e Programmazione Strategica
Il dipendente assunto con contratto di lavoro a tempo parziale può presentare istanza di modifica della prestazione lavorativa al Servizio Acquisizione Risorse Umane che provvederà ad avviare l'istruttoria. Qualora si rilevi la carenza di elementi essenziali in seno alla domanda, il suddetto Servizio provvederà a richiedere al dipendente o al Servizio di appartenenza le relative integrazioni alla stessa. Nel caso in cui la domanda, corredata del Nulla Osta del Dirigente del Servizio di appartenenza, risulterà completa in tutte le sue parti, si procederà all'adozione del provvedimento autorizzatorio con conseguente stipula del contratto di lavoro. Si procederà in seguito alla trasmissione della Determina Dirigenziale all'albo messi per la pubblicazione, nonchè alla trasmissione del contratto e della Determina Dirigenziale al Settore Bilancio e Tributi, al Servizio Gestione Risorse Umane e all'Ufficio di appartenenza per gli adempimenti di competenza.
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Norme generali sull'ordinamento del lavoro alle dipendenze delle amministrazioni pubbliche. (G.U., n°106 del 09/05/2001 n° 112) T.U. PUBBLICO IMPIEGO - Decreto Legislativo 30/03/2001, n°165creazione :19/03/2024 - modifica :19/03/2024
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CONTRATTO COLLETTIVO NAZIONALE DI LAVORO PER IL PERSONALE DEL COMPARTO DELLE REGIONI E DELLE AUTONOMIE LOCALI SUCCESSIVO A QUELLO DEL 01.04.1999. ( ) C.C.N.L. - Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro 14/09/2000creazione :19/03/2024 - modifica :19/03/2024
La richiesta deve essere inoltrata al Settore Risorse Umane tramite la segreteria del Settore dove presta servizio l'interessato o direttamente da quest'ultimo.
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MODULO RICHIESTA MODIFICA E/O RIDUZIONE DELLA
PRESTAZIONE LAVORATIVAcreazione :19/03/2024 - modifica :19/03/2024
Per eventuali informazioni sulla materia trattata ed eventuali appuntamenti, l’utente dovrà contattare il funzionario a mezzo mail all’indirizzo s.agnello@comune.palermo.it concordando, ove necessario, appuntamento presso l’ufficio Front office.