Coordinamento e monitoraggio delle attività afferenti la gestione informatizzata del personale (CEDOLIQ) ed eventuale implementazione della piattaforma informatizzata; Annotazione informatica di atti e provvedimenti afferenti alla carriera giuridico/economica dei dipendenti comunali - compresi i dirigenti - (annotazioni, inserimenti documentazione, cambi domicili, Legge 104/92, ecc.) sul Foglio Matricolare individuale; Rilascio certificazioni di servizio a dipendenti in servizio o cessati; Verifica della documentazione prodotta per la fruizione di permessi ai sensi della L.104/92; Adempimenti connessi alla concessione di piccoli prestiti, prestiti pluriennali e mutui da parte
dell'INPS; Movimentazione del personale nelle strutture comunali individuate dal ROUS propedeutica alla formazione delle UU.OO. sulla piattaforma GESEPA;
